Ejemplo de finiquito

La carta de finiquito es un documento donde se da por culminada la relación entre un empleador y un empleado. Cabe destacar que no existe un modelo oficial con el que las empresas deban cumplir, por ello, el diseño, modelo e información que se suministra queda a juicio de la empresa. A continuación, apunta un  ejemplo de finiquito, algunos de los más usados en las empresas y elige el que mejor se adapte a gustos o necesidades.

¿Qué es un documento de finiquito?

Un documento de finiquito es aquel instrumento donde queda acordado por ambas partes el cese de una relación laboral. En él se refleja de forma clara y exacta la realidad de ambas partes, por ejemplo, el concepto de los pagos y las deducciones. El finiquito debe ser calculado en función de lo establecido en el contrato colectivo, en los casos que correspondan.

Qué es un documento de finiquito

Ejemplos de finiquito laboral

Existen distintos formatos o diseños elaborados por las empresas al momento de redactar un finiquito laboral. Algunos incluyen los motivos del cese de la relación de trabajo, los conceptos de pago y las deducciones. Entre los más usados se encuentran:

Ejemplo de finiquito laboral 1

Chihuahua, México, 00 de febrero de 2020

Recibo de Finiquito

He recibido la cantidad de $ ___ (_______ pesos) por concepto de finiquito en la relación laboral que poseía con la empresa XXX de México, organización para la que labore y efectué todos mis servicios hasta el día 00 de febrero del año 2020.

La cantidad establecida por concepto de pago se encuentra desglosada en la siguiente manera:

Salario básico que corresponde del 00 al 00 de Febrero de 2020 $ _________.

Pago proporcional de aguinaldo _________ $ _________.

Parte proporcional de prima vacacional ______ $ _________.

Total de percepciones $ ________.

Retención por concepto de ISR $ ________.

Retención por pago de IMSS $ ______.

Total a pagar $ _________.

Por medio del presente documento hago constar que todas las prestaciones a las cuales tenía derecho en función de lo estipulado por la ley vigente me fueron formalmente cubiertas por la empresa XXX de México. Por tal razón, no se me registran deudas a la fecha indicada por ningún concepto.

Según lo establecido por la ley, no me apego al derecho de realizar algún reclamo o proceso judicial en contra de dicha empresa.

Nombre completo del empleado y firma.

Ejemplo de finiquito laboral 2

Documento de Finiquito

En Aguascalientes, a 00 del mes de febrero de 2020.

El/la empleado/a __________________ Nº de trabajador _________ con documento de identidad Nº_____________declara que da por terminada su relación laboral de carácter especial del servicio de planta que ha mantenido hasta la fecha con la empresa XXX de México y que ha recibido los siguientes importes, por concepto de:

Pago del sueldo del período ___ a ___ de _______ 2020.

Vacaciones devengadas del año en curso pendientes de disfrutar _____.

Parte proporcional de paga de aguinaldo_________.

Parte proporcional de paga de vacaciones________.

Pago proporcional de prima vacacional __________.

Deducción por retención del ISR ______.

Deducción por pago al IMSS_________.

Declara, asimismo, que quedan finiquitados todos los conceptos que pudieran proceder de la relación laboral que unía ambas partes. Además, queda por extinguido el vínculo laboral, manifestando explícitamente que no hay nada más que reclamar, estando de acuerdo en ello con el/la empleador/a.

Lo que firma es una prueba de consentimiento por ambas partes en la fecha y lugar arriba señalado.

Firma del /la empleado/a                                                                 Firma del empleador/a

Ejemplo de finiquito Laboral 3

Empresa XXX de México.

Fecha: 00 de febrero de 2020.

Documento de Finiquito

No. de Nómina:

Nombre del empleado:                                  Motivo de baja:

Jurisdicción:                                                      Cargo:

Fecha ingreso:                                                 Fecha de egreso:

Salario mensual: $                                           Sueldo diario: $

Pagos:

Pago por Vacaciones: _________________.

Prima vacacional: _____________________.

Pago por Aguinaldo: __________________.

Bonos y vales: _________________________.

Prima de antigüedad __________________.

Otros: _________________________________.

Total de  percepciones: ________________.

Deducciones ISR ART. 80: _______________.

Otros: _________________________________.

Total de deducciones: _________________.

Total a pagar: _________________________.

 

___________________________

Recursos Humanos

Por medio de la presente confirmo mi voluntad de dar por terminada la relación laboral con la empresa XXX de México. Además, confirmo el recibo de la presente cantidad a mi entera satisfacción como total y definitivo pago a todas las prestaciones establecidas por la ley. Entre ellas se incluyen  mi derecho a salarios, premios, incentivos, primas, tiempo extra, y/o cualquier otro derivado del vínculo laboral.

No haré uso del derecho a actuar en contra de la empresa. Declaro que estoy conforme con el pago y que con dicha suma recibida la empresa no me adeuda monto por concepto alguno.

Recibí:

Firma: ________________________________.

Nombre y apellido: ____________________.

Huella: ________________________________.

Recomendaciones para redactar una carta finiquito

Los ejemplos de finiquito señalados es una de las maneras indicadas para la redacción de este documento. De forma clara y concisa se expone toda la información relevante. Sin embargo, es necesario tener en cuenta los siguientes consejos:

Recomendaciones para redactar una carta finiquito

  • Se debe usar lenguaje formal. En este tipo de documento, aunque no exista una legalidad, se debe usar un lenguaje serio, exento de informalidades o expresiones coloquiales.
  • Es recomendable expresar las cantidades en números y letras. Esto se hace con el propósito de que no haya mal entendidos.
  • Debe estar sellada y firmada por el departamento que la emite o por un representante legal. Esto permite que todo se ejecute de forma legal.
  • Todas las cartas de finiquito laboral debe llevar una sección donde el trabajador confirma la recepción del dinero. Además, debe estar avalado por el nombre, firma y huella dactilar, en el mejor de los casos.
  • La carta debe contener fecha exacta, los nombres y apellidos del trabajador exactos, así como los de la empresa.
  • En el caso de los empleados que reciben el finiquito, si no están de acuerdo con el monto, pueden no firmar el documento hasta después de recibir asesoría.

En resumen, el ejemplo de finiquito ayuda a redactar este documento dejando claro todos los conceptos de pagos y deducciones. Estos establecen de forma legible todos los datos correspondientes al trabajador, desde la fecha de contratación hasta la fecha de egreso. Algunos hasta anexan el motivo del despido.